گونزو کی تلاش یک رویکرد مدیریتی یا_METHODOLOGICAL است که ب?
?ای تحریک و تثبیت تمر
کز ?? عملکرد فردی استفاده میشود. این روش از طریق تمرکز بر یک موضوع خاص و اج?
?ای طرحهای دقيق و منظم به کار میرود. از آنجا که هر کیش کاری و تلاش میتواند به بهبود نتایج و بازدهی کمک کند، گونزو کی تلاش به عنوان یک ابزار قوی ب?
?ای افزایش بهرهوری شناخته میشود.
در ابتدا، باید مفهوم گونزو کی تلاش را درک
کن??م. این نام از یک_methodology_و Strategy است که در حال حاضر در مراکش و الجزائر محبوبیت دارد. آن را میتوانیم به عنوان یک روش عمیقتر از تمر
کز ?? اج?
?ای طرحها در نظر بگیریم. با این حال،
چگ??نه این روش میتواند به شم?
? کمک کند؟
اول، ما باید متوجه باشیم که گونزو کی تلاش بر تفاوت بین تمرکز کوتاه مدت و بلندمدت متمرکز است. تمرکز کوتاهمدت ب?
?ای انجام کارهای خاصی مانند حل معادله یا نوشتن گزارش مناسب است، در حالی که تمرکز بلندمدت ب?
?ای توسعه مهارتها و یادگیری دائمها لازم است.
در مقابل، روشهای قدیمیتر از تلاش مثل میدانمندی و بررسی منظم میتوانند به شم?
? کمک کنند تا با این های مختلف تطالع شود. ما همچنین باید در نظر بگیریم که گونزو کی تلاش
چگ??نه با هدفهای بلندمدت شما همخوانی دارد. مثلاً اگر شما در حال کار بر اساس یک برنامه dài میپردازید، این روش میتواند به شم?
? کمک کند تا از مسیر خود نگزارد و از دستشگیری را افزایش دهید.
در نهایت، ما باید بر مقایسه گونزو کی تلاش با دیگر روشهای مختلف تمر
کز ??انند Mind Mapping_ و Time Management Techniques تأکید
کن??م. این مقایسه میتواند ب?
?ای شما روشن کند که آیا این روش ب?
?ای شما مناسب است یا خیر.
در نهایت، میتوانیم بگوییم که گونزو کی تلاش یک ابزار قوی ب?
?ای بهبود عملکرد کاری و یادگیری است که به شم?
? کمک میکند تا از منابع خود استفاده بهینه
کن??د.
